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《刑法》百三十四條規定：在生產、作業中違反有關安全管理的規定，因而發生重大傷亡事故或者造成其他嚴重后果的，處三年以下有期徒刑或者拘役;情節特別惡劣的，處三年以上七年以下有期徒刑。

兩個罪名有以下區別：

1、客觀行為不同：犯重大勞動安全事故罪，是因為沒有履行法定職責消除事故隱患、安全設施不符合規定，是一種不作為；犯重大責任事故罪是因為違章作業、不服從管理、強令冒險作業等，是一種個人。

2、適用對象不同：重大勞動安全事故罪更多地適用于直接負責勞動安全的管理者（根據安全全員化管理原則，這里不僅僅是指安全員，是指負有安全管理責任的所有相關管理者），而重大責任事故罪更多地適用于受管理的操作工或直接指揮者。

一般安全事故發生后被判刑都是依據上面兩條（兩條都有可能成為判刑依據，要看具體事故原因）。

那么規避？只能是履職免責！

證明自身已履職？安全資料！

一般安全事故調查組進駐后的件事就是查封安全資料，安全資料的作用就是記錄現場實際的安全管理行為。所以沒有事故發生時，安全資料貌似就是一堆廢紙，但一旦發生安全事故，安全資料就是符！

《建筑施工企業安全生產管理機構設置及專職安全生產管理人員配備辦法》