鞍鋼45號(hào)冷卷廠家的產(chǎn)品品種很多，生產(chǎn)工藝流程也各有不同。具有代表性的冷軋帶鋼產(chǎn)品是金屬鍍層薄板（包括鍍錫板和鍍鋅板等）、深沖鋼板（以汽車用板多）、電工硅鋼板、不銹鋼板、涂層（或復(fù)合）鋼板等。冷軋帶鋼成品供應(yīng)狀態(tài)有板或卷或縱剪帶等形式，鞍鋼45號(hào)冷卷廠家這些要取決于用戶要求。

中午多熬一些綠豆湯，盡量避開高溫時(shí)段施工，做好輪班輪休，工期再緊也要安全、健康。”6月16日，國(guó)網(wǎng)山東電力武城縣供電公司6名負(fù)責(zé)班子分組走進(jìn)生產(chǎn)施工現(xiàn)場(chǎng)，看望慰問一線班組職工，并送去防暑藥品、綠茶、飲用水、遮陽傘、毛巾等防暑降溫用品。這是該公司實(shí)施“人性化”管理，助力班組減負(fù)增效的一項(xiàng)載體。

　　“人在心情舒暢時(shí)，才有助于發(fā)揮大的創(chuàng)造力。”武城公司注重激發(fā)職工大創(chuàng)造力，在班組建設(shè)“四大體系”落地執(zhí)行中實(shí)施“人性化”管理，以職工滿意度為評(píng)判標(biāo)準(zhǔn)，讓班組減負(fù)增效更貼心。

　　“在基層供電所管理中，要學(xué)會(huì)”一碗水端平“的管理方法，同時(shí)對(duì)職工的關(guān)愛要恒溫，切忌忽冷忽熱。”6月12日，在李家戶供電所安全日學(xué)習(xí)中，包保負(fù)責(zé)人、武城公司工會(huì)主席孫景國(guó)以授課的方式，與基層職工分享班組管理經(jīng)驗(yàn)。

　　今年4月份以來，武城公司開展班組建設(shè)包保走訪活動(dòng)，由6名負(fù)責(zé)班子分組帶隊(duì)，對(duì)公司14個(gè)班組、8個(gè)供電所實(shí)施包保“責(zé)任田”管理，圍繞如何提高基層工作、補(bǔ)齊短板指標(biāo)、解決實(shí)際問題等內(nèi)容，送去一堂課程，送去一次調(diào)研、帶回一項(xiàng)問題、送回一份答復(fù)，充分發(fā)揮公司統(tǒng)一統(tǒng)籌，專業(yè)部室“調(diào)研+服務(wù)”管理作用，力求課程受歡迎，調(diào)研有實(shí)效，答復(fù)有落地。堅(jiān)持人、財(cái)、物資源大力向一線班組傾斜，常態(tài)化開展“夏送清涼、冬送溫暖、重大節(jié)日送關(guān)愛”活動(dòng)，上半年累計(jì)走訪慰問一線職工400余人次。

　　“手拉手”幫扶，結(jié)對(duì)共建創(chuàng)共贏

　　5月15日，武城公司勞模班組用電檢查班、信通運(yùn)檢班分別與營(yíng)業(yè)班、調(diào)控運(yùn)行班結(jié)對(duì)簽約，兩位勞模班長(zhǎng)范文博、杜云現(xiàn)場(chǎng)宣講分享成長(zhǎng)感悟，并圍繞“文化共建、指標(biāo)共贏、創(chuàng)新共享”結(jié)對(duì)共建目標(biāo)達(dá)成共識(shí)，制定計(jì)劃措施，啟動(dòng)共建模式。

　　武城公司將班組結(jié)對(duì)活動(dòng)列為班組常態(tài)化管理，每年根據(jù)工作實(shí)際，充分征求班組意愿，不斷探索結(jié)對(duì)方式，實(shí)施個(gè)性化結(jié)對(duì)、意愿性結(jié)對(duì)。2019年公司創(chuàng)新實(shí)施的“五零示范班組”結(jié)對(duì)活動(dòng)取得顯著成效，當(dāng)年班組對(duì)標(biāo)GPA等級(jí)，17個(gè)班組、8個(gè)供電所全部位于A+級(jí)。今年，公司為充分發(fā)揮勞模、工匠人才傳承作用，開展“勞模班組”結(jié)對(duì)活動(dòng)，把“文化共建、指標(biāo)共贏、創(chuàng)新共享”列入結(jié)對(duì)三部曲，通過組織勞模宣講、現(xiàn)場(chǎng)交流觀摩、“班組大講堂”、讀書論壇、文體活動(dòng)等形式，促進(jìn)文化交流、指標(biāo)共贏、資源共享，增強(qiáng)勞模精神在班組中的影射力。

　　行動(dòng)，看板公示晾業(yè)績(jī)

　　“5月份對(duì)標(biāo)看板公示了，快去看看。”6月15日，辦公室將新公布的班組對(duì)標(biāo)成績(jī)公示在業(yè)績(jī)看板上，引來班組職工駐足細(xì)看。“郝王莊供電所10千伏線損達(dá)標(biāo)率已經(jīng)連續(xù)兩個(gè)月實(shí)現(xiàn)100%，你們有什么好經(jīng)驗(yàn)做法。”各供電所看到線損指標(biāo)排名主動(dòng)向郝王莊供電所請(qǐng)教經(jīng)驗(yàn)。

　　看板式晾曬業(yè)績(jī)指標(biāo)是武城公司實(shí)施行動(dòng)的一項(xiàng)重要內(nèi)容。年初，公司各班組根據(jù)實(shí)際業(yè)務(wù)，主動(dòng)列出全年工作計(jì)劃和目標(biāo)任務(wù)，公司將匯總的二十四節(jié)氣表、每月重點(diǎn)工作、對(duì)標(biāo)動(dòng)態(tài)、業(yè)績(jī)考核等內(nèi)容在各班組走廊內(nèi)、電梯間晾曬公示，透明化、公開化的行動(dòng)讓班組職工知道干什么、目標(biāo)是什么、結(jié)果是什么，從而更好的發(fā)揮個(gè)人主觀能動(dòng)性，取長(zhǎng)補(bǔ)短，為班組建設(shè)提質(zhì)增效指明正確的方向性、激發(fā)有效的執(zhí)行力。

　　“在班組創(chuàng)新等工作中，要充分運(yùn)用乘法，收獲大得數(shù)。”6月9日，武城公司計(jì)量班在班組創(chuàng)新論壇交流會(huì)上分享創(chuàng)新管理經(jīng)驗(yàn)，2019年計(jì)量班先后獲山東省、德州市創(chuàng)新班組雙稱號(hào)。

　　在班組管理中，鼓勵(lì)班組做好“乘法”運(yùn)算，是為基礎(chǔ)班組減負(fù)增效的又一方法。在創(chuàng)新課題攻關(guān)、勞動(dòng)競(jìng)賽展示等活動(dòng)中，武城公司發(fā)揮專業(yè)室作用，從公司層面整合技術(shù)、人才、設(shè)備力量，以班組為單位，跨專業(yè)組建團(tuán)隊(duì)，為創(chuàng)新、競(jìng)賽活動(dòng)提供人才、后勤、技術(shù)保障，充分發(fā)揮人才專長(zhǎng)、技術(shù)特長(zhǎng)、業(yè)余愛好等資源優(yōu)勢(shì)，集眾人智慧成大事。在工作突破的基礎(chǔ)上，也培養(yǎng)挖掘了一批人才，武城公司近三年先后從基層班組選樹各級(jí)勞模、工匠人才6人次，1人獲“第三屆山東省電力行業(yè)科技工作者”稱號(hào)。